Coaching Formation Conseil PACA
Savoir faire - savoir être - savoir devenir

Trois niveaux de conscience pour trois compétences à intégrer et à développer dans l’évolution de la personne et des groupes.

Le savoir-faire concerne une ou plusieurs techniques
Le savoir-faire concerne une ou plusieurs techniques Le « savoir faire » concerne la maîtrise d’une ou plusieurs techniques indispensables à la pratique d’un métier ou d’un art.
Nous pouvons étendre nos « savoir-faire » à d’autres domaines de notre vie privée, pour mettre en lumière nos talents cachés.
Le savoir faire n’est pas acquis pour toujours et toute forme de savoir se doit d’être sans cesse réactualisée et réadaptée aux innovations de notre métier.

Le savoir-être concerne la personnalité, la manière de faire les choses
Le savoir-être concerne la personnalité, la manière de faire les choses Le « savoir être » concerne la personnalité, la manière de faire les choses (comportements) et la qualité de relation avec les autres, l’environnement y compris avec les outils de son métier.
Aujourd’hui, les compétences techniques, même si elles restent essentielles, ne suffisent plus. La concurrence accrue conduit l’entreprise à être à l’écoute des autres, de ses clients, à répondre à leurs attentes et à leurs exigences.
L’homme est au coeur de la performance et de la cohésion de l’entreprise.
Il est appelé à mettre en oeuvre ses valeurs d’appui, à développer responsabilité et cohérence personnelle.

Le savoir devenir intègre plusieurs dimensions

 

Le savoir devenir intègre plusieurs dimensions Le « savoir devenir » intègre plusieurs dimensions, le savoir-faire, le savoir-être et au-delà une aptitude au changement et à l’innovation.
Il dépasse l’utilité immédiate de son action, sans pour cela être une fuite vers l’avenir.
Il permet de se relier à un projet capable de donner un sens à la fois au présent et à l’avenir.
Le savoir devenir invite à d’autres responsabilités, à vivre les paradoxes de la vie, à se mobiliser sur l’ambition, l’espoir et l’avenir.

Inutile de chercher un sens abstrait à la vie.
Chacun a pour mission de mener à bien une tâche concrète unique et, de ce fait, il ne peut être remplacé, de même que sa vie ne peut être renouvelée.
La vocation de chacun est donc unique tout comme sa façon de la réaliser.
Chaque homme fait face à une question que lui pose l’existence et il ne peut y répondre qu’en prenant sa vie en main.

La responsabilité est l’essence même de l’existence humaine : vivre comme si c’était la seconde fois et qu’on s’apprêtait à répéter les mêmes erreurs !
Viktor E. Frankl
Découvrir un sens à sa vie avec la logothérapie


La vie perd son sens quand elle cesse d’être une force en action dans le temps, y progressant constamment par la création du neuf ; faute de quoi elle s’enclôt dans des formes fixes et y dépérit.
René Huygues
Formes et forces

 


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